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发布时间:2026-03-14 11:06   责任编辑:admin
为有效解决我县基层公安力量不足问题,根据《中华人民共和国劳动法》《中华人民共和国劳动合同法》等相关规定,我县决定面向社会公开招聘一批公安协警。现将有关事项公告如下:
一、招聘原则
按照公开、公平、公正、择优的原则。
二、招录岗位及名额
招聘公安协警队员 10名,其中:男性7名,女性3名。
三、招聘条件
1. 拥护党的路线、方针、政策,遵纪守法、作风正派,具有良好的政治素质和较强的责任心。
2. 自愿从事协警工作,服从命令、听从指挥,具有奉献精神。
3. 身体健康,体形端正,无明显不良症状和缺陷,具有较强心理素质。
4. 具有大专及以上学历;身高要求:女性160cm及以上、男性170cm及以上。
5. 年龄为 18—30周岁。
6. 有下列情形之一者,不具备报考资格:
(1) 受过刑事处罚、治安处罚、劳动教养、少年管教的;
(2) 有犯罪嫌疑尚未查清,或有重大民事、经济纠纷尚未解决的;
(3) 因违反有关规定被开除、辞退、解聘的;
(4) 本人家庭成员或近亲属被判处刑罚正在服刑,或参加非法组织、邪教组织、从事其他危害国家安全活动的;
(5) 有个人不良信用记录的;
(6) 被自治区、市(地区)、县(区)人事考试中心认定为考试严重违纪并在限考期内的;
(7) 其他不宜进入公安队伍的情形。
7. 优先招录噶尔县户籍、具备基层工作经验且符合条件的人员。
四、招聘程序
按照发布公告→组织报名→资格审查→笔试→体能测试→面试→体检→政审→公示→聘用程序进行。
(一)发布公告
在噶尔县人民政府网等媒体发布公开招聘信息。
(二)组织报名
1. 报名时间:2026年3月5日至2026年3月12日
2. 报名方式:现场报名。报考人员如实填写《报名登记表》。
3. 报名地点:噶尔县人社局就业服务中心
4. 报名材料:本人居民身份证、户口本、学历(学位)证书、学籍在线验证报告、政审表及其他相关证明材料原件、复印件,近期1寸彩色免冠照片1张。
(三)资格审查
对应聘人员资格进行初审,合格者方可参加考试。
资格审查贯穿招聘工作全过程,对不符合条件或弄虚作假者,一经发现,立即取消考试及聘用资格。
(四)考试
考试采取笔试、体能测试、面试相结合的方式进行,报考人数与招聘名额比例原则上不低于2:1。
1. 笔试(基础知识测试)
采取闭卷试卷方式,满分100分。
2. 体能测试
笔试成绩前20名参加体能测试,标准参照《公安机关录用人民警察体能测评项目和标准(暂行)》《西藏自治区公安机关人民警察体育锻炼达标标准》执行。
项目:100米×4往返跑、男子1000米/女子800米、纵跳摸高。
3. 面试(综合素质测试)
主要测试语言表达、逻辑思维、应变能力、组织协调能力等,满分100分。
4. 总成绩计算
总成绩 = 笔试成绩×40% + 面试成绩×40% + 体能测试成绩×20%
(五)体检
根据考试总成绩,按招聘名额1:1确定体检人员。总成绩相同的,以面试成绩高者优先。
(六)政审
体检合格人员进入政审。由户籍所在地乡(镇)政府及派出所对本人及家庭成员、主要社会关系的现实表现、有无违法违纪等情况进行审查并盖章。
政审不合格的不予聘用,出现的缺额按总成绩从高到低依次递补。
(七)公示
政审合格后,按总成绩从高到低确定拟聘用人员名单,公示7个工作日。公示无异议后,办理聘用手续。
五、待遇保障
1. 协警工资按照上一年度社会平均工资的50%标准执行,依法参加养老、失业、工伤等社会保险,按国家规定比例缴纳。
2. 在岗期间参照警务辅助人员享受带薪年休假,并按《劳动法》规定享受婚丧假、产假等法定假期。
3. 由噶尔县公安局统一组织岗前培训。
4. 因公受伤、致残、死亡或患职业病的,按照《工伤保险条例》等规定执行。
5. 服装及必要安全防护装备参照警务辅助人员标准配发。
6. 聘用后,可依照《阿里地区进一步推进户籍制度改革实施细则(试行)》相关规定,将户籍迁至阿里。
联系方式
联系人:何良兵 13989976616
才旺多吉 17354579966
噶尔县人力资源和社会保障局
2026年3月5日